4/24日下午（台中慈大慈懿會聯誼）一群人發系的爸爸媽媽，很開心的出現在台中靜思堂，因為我們要分享- 懿德日班級經營，（所以決定把班上平時 流程秀在前面 ）想法就是生活化 比較有感，一開始是手語 稍微有點出糗 但 很有笑料，因為我們平時， 有很多感動點 如默契的養成，與孩子是陪伴是熱情的，是真誠的在一起 是相見歡的、是有內容的 現場有解凍的氛圍。
我們第一棒 麗雲媽-原是人文真善美 上學期當懿德日司儀 有點文青 增加了亮點，ppt圖片檔介紹溫老師參加懿德會是有史以來〈他說的〉，（最感動的最快樂的一天）。 老師很injoy 這是破天的大事 ，事實上玉櫻與麗雲媽的都是人文真善美，當麗雲媽在分享（準備就有好風景）技術學院， 那一位孩子從挫敗中學習成長，當時我們感覺孩子聽的感動 很入心（我在想），所以在場得爸爸媽媽， 也很入味很有法。玉櫻是第二棒 講陪伴 慈大三軌制 就是陪伴， 細心是玉櫻媽的〈強項〉，貼心陪伴讓孩子因而受到鼓舞， 參加歲末手語演譯，演練過程 經玉櫻 團隊 活菩薩的加被，孩子終於走出陰霾 看到陽光，很感動 很有料。
第三棒是啟章爸， 先分享到溫老師的感動，也就是那一年代的歌（我的未來不是夢）老師一邊唱 ，一邊應該是有流露很多的感情，所以是很開心的 感人的 頓時產生共鳴。溫 廖二位老師，常參加也很支持懿德會，人發系第一學期 新學期 我們的活動企劃開始的時候是中南東部一起從不同地點（skype視訊會議）每次活動內容與用餐 都是討論出來 有共識的 所以依流程碰出火花。
在慈大每次懿德日是有《起 承 轉 合》 所以團隊會有『 形成 風暴 規範 成果』 就是會一一出現，因善用成熟爸爸媽媽 組織 和專長，人發系分工共同承擔， 所以每次活動 盡團隊最大力量， 盡求完善 完美。啟章爸運用探索教育理念（個人智慧無法 超越團隊 智慧）除非你是上人，促使每次活動能精彩， 都用（再叢 Life的鏡頭理念 ）如三月 （人生不是馬拉松）影片檔 ，鼓勵孩子學習 要打開心門 放大腳步 向前行！我們這一群大人們， 認為大學孩子應該有自己的想法，so 第二學期請孩子團隊企劃活動 3月份內容 真感動，當 第一次孩子企劃就可以把（人間菩提）融入入活動超感人的。
總之 懿德日活動 很有Feel 很生活 很人文，當然每個不能少 我們團隊秀美 湘羚 兩位媽媽也分享 她們心目中的寶貝如何互動 如何溫暖。真的團隊圓滿分享 。end時義鐘組長 ，如尋覓寶 刮目相看 《肯定台中懿德 人才豐富 》。台中二位合心 也給了很多讚嘆 說：『人發系 溫暖與感動 帶孩子在他們眼裡 可要 多學的 』，說原想懿德會暫時不參加，經我們熱情分享後，從心考慮。團隊分享後心得 應該說 我們團隊 每天不離法 真的「聞鐘聲 煩惱輕 智慧長 菩提生」轉成一股強而有力 入人群 利孩子，所以每位與會者 歡喜信受 皆大歡喜。
首頁 
